7 ویژگی مهم برای شناسایی کارمندان با ارزش

 

1-افرادی که به طور رسمی و غیر رسمی بر دیگران مدیریت می کنند.

2-به طور مداوم نتیجه کاری خوبی به دست می آورند.

3-دارای ایده های با ارزش هستند.

4-برای انجام وظایفشان نیاز به نظارت ندارند.

5-کار دیگران را آسان می کنند.

6-دارای دانش و مهارت ویژه ای هستند.

7-عدم حضور آنها با عث اختلال در روند کاری می شود.

 

شاید این مطالب برای شما مفید باشد:

ویدئوی انگیزشی: چگونه در هر شرایطی نشکن باشیم!

۹ نکته برای تقویت احساس ارزشمندی در محل کار

10 جمله ممنوع در کار !

مهارت های کلیدی یک کارشناس منابع انسانی

ارزش ,دیگران ,کاری ,ویژگی ,دارای ,طور ,با ارزش ,به طور ,7 ویژگی ,می کنند ,ویژگی مهم ,برای شناسایی کارمندان

مشخصات

تبلیغات

آخرین ارسال ها

برترین جستجو ها

آخرین جستجو ها

خرید گوسفند زنده در البرز گروه تجاری و سرمایه گذاری البرز شورای دانش آموزی دبیرستان عصر دانش پاورپوینت تفکر و سواد رسانه ای برنامه نویسی با یادتوت قیمت خرید فروش خدمات تعمیر نمایندگی کولرگازی اسپلیت در شیراز-عظیمی دهیاری روستای سلیمان آباد زرند فروش انواع پرینترو لوازم جانبی ADS MONAY جایی برای اخبار علمی و تکنولوژی روز